Jobtitel: SAP Logistik Inhouse Berater (*) - S/4 HANA Transformation - westlich von Düsseldorf
Vertragsart: Festanstellung
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Branche: IT
Berufsfeld: SAP
Gehaltsart: Jährlich
Gehalt von: €75,000.00 EUR
Gehalt bis: €100,000.00 EUR
Ort: Düsseldorf, NRW
Job veröffentlicht: 07-01-2025
Job-ID: 35571

Stellenbeschreibung

SAP Logistik Inhouse Berater (*) - S/4 HANA Transformation - westlich von Düsseldorf

Düsseldorf

Über uns

Seit über einem Jahrhundert ist das Unternehmen ein strukturell relevanter Player in der Mobilitätsbranche. Von den damaligen Umgebungen hat man sich natürlich schon lange weiterentwickelt und ist ganz vorne mit dabei, wenn es um die Digitalisierung und Modernisierung der Mobilität in der DACH-Region geht. Man möchte das Wirken des eigenen Arbeitgebers im unmittelbaren Umfeld und die damit einhergehenden Verbesserungen der Infrastruktur direkt miterleben? Hier ist man richtig.

Aufgaben

  • Sie beraten gemeinsam mit Ihrem Team die Fachbereiche im Hinblick auf SAP Logistik - in mindestens einem der folgenden Bereiche: SAP SD, MM, WM, QM

  • Spannende Projekte sind fester Bestandteil Ihrer Arbeit. Z.B. anstehende, bereits terminierte SAP S/4 HANA

  • Fortwährend sind Sie für die technische und prozessuale Optimierung des internen SAP Systems im Logistik-Bereich mitverantwortlich (inkl. Customizing)

  • Sie koordinieren und steuern auch die Zusammenarbeit mit externen Partnern und schulen firmeninterne SAP (Key-) User

  • Übernehmen Sie Verantwortung in kleinen und großen Projekt als (Teil-) Projektleiter

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine ähnliche Qualifikation

  • Berufserfahrung als Consultant in mindestens einem der SAP Logistik-Module (SD, MM, WM, QM)

  • Kenntnisse im Bereich S/4 HANA von Vorteil

  • Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse

Wir bieten

  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Arbeitszeitenkonto, auch Teilzeit-Anstellung möglich

  • 30 Urlaubstage und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten

  • Attraktives Gehaltspaket inkl. BAV

  • Regelmäßige Weiterbildungs- und Zertifizierungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung + Mentorenprogramm für ein reibungsloses Onboarding

  • Spannendes Projekt-Umfeld (z.B. S/4 HANA Transformation anstehend)

  • Unternehmensinternes, subventioniertes Betriebsrestaurant, Zuschuss zur Kinderbetreuung, D-Ticket, E-Bike-Leasing, Sprachkurse...

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die perfekte Zeit für eine Veränderung ist... JETZT!

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.