Jobtitel: IT-Systemadministrator (*) in Berlin
Vertragsart: Festanstellung
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Berufsfeld: Systemadministration
Fähigkeiten: IT-Systemadministrator Infrastruktur Server Virtualisierung Storage Netzwerk MS Windows Linux Backup
Gehaltsart: Jährlich
Gehalt von: €50,000.00 EUR
Gehalt bis: €72,000.00 EUR
Ort: Berlin, BE
Job veröffentlicht: 22-10-2026
Job-ID: 73751

Stellenbeschreibung

IT-Systemadministrator (*) in Berlin

Berlin

Über uns

Aufgaben

Infrastruktur-Management: Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Systemlandschaft (Server, Storage, Netzwerk) inklusive Monitoring und Störfallkoordination

Systemoptimierung: Aktive Mitwirkung bei Wartungs- und Changeprozessen, Konfiguration von Server- und Netzwerkumgebungen sowie Backup-Management

Projektverantwortung: Konzeptionelle Mitarbeit und Umsetzung von Digitalisierungs- und Infrastrukturprojekten für unseren Kunden im Gesundheitswesen

Support und Steuerung: Funktion als Ansprechpartner für den 2nd-Level-Support sowie Koordination und Steuerung externer technischer Dienstleister

Verfügbarkeit und Dokumentation: Gewährleistung kritischer Systemverfügbarkeit, auch im Rahmen der Rufbereitschaft, sowie Pflege der technischen Dokumentation

Profil

Qualifikation und Erfahrung: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Administration komplexer, idealerweise regulierter IT-Umgebungen

Technologie-Stack: Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Linux und Windows Server, Netzwerk-Infrastrukturen sowie Virtualisierungs- und Backup-Technologien

Prozesskompetenz: Nachweisliche Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten, der Steuerung von Dienstleistern und der Erstellung von Dokumentationen

Persönlichkeit und Sprache: Hohe Eigenverantwortung, eine strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke, ergänzt durch fließende Deutschkenntnisse (B2-C1)

Wir bieten

Gestaltungsspielraum und Kultur: Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien und aktiver Mitgestaltung der Digitalisierungsstrategie

Vergütung und Work-Life-Balance: Ein attraktives Gehaltspaket nach Tarif, flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche und über 30 Urlaubstage im Jahr

Zusatzleistungen und Entwicklung: Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zuschüsse, beispielsweise zum Deutschland-Ticket und zu diversen Sportangeboten

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die perfekte Zeit für eine Veränderung ist... JETZT!

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.